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Muss die moderne Wirtschaftsökonomie neu geschrieben werden?  Ernst Machers satirische "Erfolgstrilogie" wirft in jedem Fall einen erfrischend neuen Blick auf den digitalen Kapitalismus des neuen Jahrtausends. So schildert Band I anhand von 13 Kurzgeschichten den Konzernalltag der fiktiven Software-Firma "DigITellers" und zeigt, wie sich offizielle (Unternehmens)werte in einer immer schneller werdenden Zeit ad absurdum führen. Band II widmet sich verstärkt den gesellschaftlichen Auswirkungen dieser Beschleunigung, und Band III  präsentiert Ihnen schließlich 33 goldene Regeln für eine moralbefreite Karriere. Seien Sie jedoch gewarnt: Es ist nicht auszuschließen, dass Sie bei einer fachgerechten Anwendung wirklich Karriere machen!

"Wahre Macher lesen Macher. Anderen fehlt eindeutig der Ernst!"

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Band I: Willkommen an Bord der DigITellers! Satirisch überhöht porträtieren ingesamt dreizehn Kurzgeschichten den Alltag eines typischen Großunternehmens der 2020er-Jahre. Verbissen kämpfen die Protagonisten der fiktiven IT-Firma "DigITellers" um jeden Zentimeter der Karriereleiter, ordnen ihren Ehrgeiz offiziell aber hehren gesellschaftlichen Werten unter. Wild entschlossen, ihre "Komfortzone zu verlassen" gehen sie tapfer die "Extrameile" und umwerben ihre Kunden mit beeindruckender "Passion". Bei soviel "Teamgeist" und "Leadership" bleibt kein Auge trocken!

Band II: Die DigITellers sind wieder da! Nach ihrem unrühmlichen Ende in Band I wagt sich CEO Hoppenstett erneut aus der Komfortzone, muss aber erkennen, dass weder in Europa noch in den USA Land in Sicht ist. Mit Dilettanten wie Harrer, Nöhler oder Ogris ist einfach kein Staat zu machen. Ob es um den "Rest der coolen Gang" besser bestellt ist, müssen Sie selbst entscheiden...

Band III: Herzliche Gratulation! Sie halten mit dem vorliegenden Ratgeber alles in Ihren Händen, was Sie für eine moralbefreite Turbokarriere benötigen. "Ohne Rückgrat geht's auch! zeigt Ihnen in 33 kompakten Kapiteln, wie Sie sich mit schönem Schein, wohlklingenden Phrasen und einem Gummirückgrat an die Spitze katapultieren und dort auch halten. Auf überholte Kriterien wie Ausbildung, Wissen und Faktentreue wird dabei ausdrücklich verzichtet. Viel Erfolg!

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